twojbiznes - Praktyczny Blog Biznesowy

lipiec 20, 2008

Szkolenia dofinansowywane z EFS, a pozyskiwanie rynków zagranicznych.

Kategoria wpisu: Szkolenia — twojbiznes @ 3:55 pm

autorem artykułu jest Robert Bezulski


Polska będąc członkiem Unii Europejskiej może korzystać z przywilejów z tym związanych. Jednym z nich i bardzo ważnym jest Europejski Fundusz Społeczny, z którego warto, aby skorzystali przedsiębiorcy. To oni mogą starać się o pozyskanie dofinansowania na szkolenia swoich pracowników. Szkolenia częściowo lub całkowicie dofinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego noszą nazwę szkolenia efs.



Taka sytuacja pozwala na zwiększanie konkurencyjności firmy, a także możliwości rozszerzania jej działalności w całej Europie. W końcu każdemu przedsiębiorcy zależy na tym, aby jego firma była znana i ceniona w państwach członkowskich. Pozwoli to na zwiększanie udziałów w rynku, co przełoży się na wynik finansowy firmy w czym pomogą szkolenia finansowe.



Dlatego warto korzystać ze szkoleń dofinansowywanych z Europejskiego Funduszu Społecznego czy też zwrócić uwagę na szkolenia bezpłatne, gdyż dostosowywane są one do rynków europejskich. Warto jednak pamiętać, że to właśnie szkolenia pozwalają osiągać nowe umiejętności pracownikom, które są niezbędne w pozyskiwaniu nowych zleceń dla firmy. Dlatego ważnym aspektem jest poszerzanie zdolności i wiedzy pracowników, która jest przydatna zarówno w rodzimym państwie jak również pozwala przyczynić się do jej rozwoju w szerokim zakresie dotyczącym nie tylko firmy, ale całego rynku na którym działa.



Szkolenia, które są dofinansowywane z Europejskiego Funduszu Społecznego są cenione przez ich uczestników, a także pracodawców, którzy z tego skorzystali. Warto więc wykorzystać wszystkie możliwości, które mogą być dla firmy mniej kosztowne, a w profesjonalny sposób przeprowadzone.






szkolenia

konferencje


Artykuł pochodzi z serwisu www.Artelis.pl

Na co firma powinna zwrócić uwagę przy wyborze szkolenia

Kategoria wpisu: Szkolenia — twojbiznes @ 3:44 pm
Tags: , , ,

autorem artykułu jest Robert Bezulski


Pracodawcy obecnie większą rolę skupiają na wyborze szkolenia najbardziej dostosowanego do potrzeb firmy. W takiej rzeczywistości firmy szkoleniowe muszą szybko dostosowywać się do zmian występujących na rynku, zwiększać wachlarz swoich usług oraz wychodzić naprzeciw swoim obecnym i przyszłym klientom. Dzięki temu wpływa to pozytywnie na firmy, które chcą skorzystać z ich usług, bo przecież pracodawcom zależy na tym, aby szkolenie było dostosowane do ich potrzeb przy jak najmniejszych kosztach. Nie bez znaczenia też jest miejsce szkolenia. Miejsca te to najczęściej ośrodki szkoleniowe umiejscowione w malowniczych zakątkach Polski.



W dzisiejszych czasach pracodawcy oczekują od szkolenia, aby było bliskie firmie, na poziomie wyższym od wiedzy i umiejętności, które już posiadają uczestnicy, z praktycznymi przykładami i ćwiczeniami, jak również przekazywane przez trenera w kompetentny sposób zrozumiały dla wszystkich jego uczestników. Dlatego warto, aby pracodawca skorzystał z rady i oceny trenera, ponieważ pozwoli to na lepsze określenie zakresu wiedzy przyszłego szkolenia, a jednocześnie pozwoli na wyeliminowanie niepotrzebnych jego elementów. Trener może również pomóc w doborze szkolenia, które byłoby dla firmy najbardziej korzystne.



Ważne jest jednak, aby firma sprecyzowała cel i rezultat jaki chciałaby uzyskać z przeprowadzonego szkolenia. W ten sposób trener będzie mógł przedstawić program szkolenia dostosowany do potrzeb firmy. Zanim jednak to nastąpi warto, aby trener mógł przed szkoleniem (wewnątrz firmy) obserwować przyszłych uczestników, mieć szansę z nimi porozmawiać, sprecyzować zakres ich obowiązków, ich wiedzę oraz czego oczekują po szkoleniu. Po uzyskaniu tych informacji trener oddaje program szkolenia do zatwierdzenia pracodawcy. Oczywiści może on oczekiwać od trenera zmian w programie, wytłumaczenia niezrozumiałych punktów, a co najważniejsze mieć możliwość przeczytania o rezultatach jakie powinno przynieść szkolenie zarówno dla jego uczestników jak i również dla całej firmy.



Najprostszym sposobem określenia efektywności szkolenia oraz stwierdzenia na ile program został zrealizowany bada się za pomocą poziomu zdobytej wiedzy i umiejętności po jego skończeniu. Sam pracodawca może ocenić w jakim stopniu szkolenie czy konferencje przyczyniły się do poprawy funkcjonowania firmy, poprzez obserwację swoich pracowników.



Dobrze przeprowadzonym szkoleniem możemy nazwać takie, w którym jego uczestnicy wykorzystują zdobytą wiedzę i umiejętności w codziennej pracy dzięki czemu poprawia się ich mobilność i wydajność w pracy.

Wniosek: pracodawcy inwestują w szkolenia, które przyniosą jak najwięcej korzyści w firmie przy jak najmniejszych nakładach finansowych. Warto jednak pamiętać o tym, że jeśli pracodawca będzie zadowolony z przeprowadzonego szkolenia, to jest duże prawdopodobieństwo, że następne szkolenie zleci tej samej firmie szkoleniowej.






szkolenia

konferencje


Artykuł pochodzi z serwisu www.Artelis.pl

Jak zlecić / zrobić samemu dobrą stronę WWW

Kategoria wpisu: E-biznes — twojbiznes @ 3:42 pm
Tags:

autorem artykułu jest Justyna Dziuma


Pytanie 1 - co mój serwis ma robić?



Wiele prac można zautomatyzować. Wiele informacji można spisać i udostępnić na www, aby zaoszczędzić cenny czas pracowników. Weź kartkę i spisz, o co najczęściej pytają Twoi Klienci przez telefon.



Jeżeli informacje te są szybko zmienne, powinieneś zapytać o narzędzia umożliwiające samodzielną aktualizację strony przez Ciebie lub Twoich pracowników - dotyczy to takich materiałów jak cenniki, oferty nieruchomości, oferty turystyczne, etc.



Jeżeli Twoja działalność polega na przetwarzaniu jakichś danych, zastanów się, ile z tych danych możesz zbierać przez stronę. To kolejna oszczędność czasu - jeżeli np. osoby poszukujące pracy wpiszą samodzielnie swoje dane, zaoszczędzisz na przepisywaniu ich do innej bazy danych, w dodatku unikniesz błędów związanych z przepisywaniem.



Pytanie 2 - Dla kogo ma być moja strona?



Jeżeli chcesz założyć sklep internetowy, określ, czy będziesz sprzedawał głównie odbiorcom indywidualnym, czy hurtowym, ponieważ dla każdych z tych grup stosuje się nieco inne zasady sprzedaży.



Odpowiedź na to pytanie jest bardzo ważna przy tworzeniu projektu graficznego - układ strony inny jest dla serwisów prezentacyjnych, inny dla funkcjonalnych. Określenie grupy docelowej wpływa również na kolorystykę, typografię i inne elementy projektowania stron.



Termin wykonania



PRAWIE ZAWSZE Klient chce mieć stronę na przedwczoraj. W znakomitej większości przypadków to niewykonalne - samo ustalenie, co ma zawierać strona, zajmuje kilka dni. Do tego należy doliczyć czas przygotowania tekstów lub zrobienia zdjęć. Przygotowanie niewielkiego serwisu firmowego to czas około 1 miesiąca. Ale bywa znacznie dłużej. Zobowiązania terminowe firm projektujących strony nie mają tu nic do rzeczy - czasami czeka się miesiąc na pogodę, żeby zrobić przyzwoite zdjęcie siedziby firmy. I na to nie ma rady…







Justyna Dziuma

3W Serwisy Informacyjne

http://3w.gliwice.pl


Artykuł pochodzi z serwisu www.Artelis.pl

Przewodnik darmowej reklamy w internecie

Kategoria wpisu: Reklama — twojbiznes @ 3:31 pm
Tags: , , , , , ,

autorem artykułu jest Marek Wisniewski


Dobra szansa związana z firmami powinna posiadać kilka cech, które ułatwiają osiągnięcie sukcesu.



Dobry system.



Organizacja zarówno firmy, jak i grupy współpracowników, powinna być doskonale zgrana. Wszyscy powinni współpracować dla wspólnego zysku, nie powinno być żadnej zawiści, a jedynie zdrowa konkurencja. Dobrze zorganizowana firma szybko dostarcza produkty bez usterek, a powstałe problemy natychmiast rozwiązuje. W ciągu najpóźniej kilku dni dokonuje rejestracji nowego członka sieci umożliwiając mu rozpoczęcie pracy natychmiast. Zapewnia również doskonały system komunikacji z członkami sieci (często zwanymi przedstawicielami), dzięki czemu wszyscy mogą jasno widzieć jaki jest obecny stan ich biznesu. Grupa natomiast powinna cechować się biznesowym podejściem i wykorzystywać najlepsze cechy poszczególnych sieciowców w najlepszych do tego zadaniach. Nie możliwy jest oczywiście całkowity podział pracy, ale jeśli ktoś w danej grupie jest lepszy w prowadzeniu prezentacji, nie powinien wzbraniać się przez prowadzeniem ich dla współpracowników w zamian za ich pomoc w innych dziedzinach.



Solidny system szkoleniowy.



Ta cecha jest niezwykle istotna. Jest wręcz jedną z najważniejszych dla ludzi, którzy nie zajmowali się nigdy E-biznesem i E-marketingiem, gdyż daje szansę nauczenia się w jaki sposób budować sieć, prowadzić prezentacje i sprzedaż. Uczy rzeczy takich jak przywództwo, zarządzanie przepływem pieniędzy, motywowanie, planowanie czasu i inne. Czasem warto wejść w jakiś biznes dla samej tylko możliwości zetknięcia się z tą wiedzą, która zazwyczaj daje się zastosować również w klasycznym biznesie i innych sferach życia. System powinien umożliwiać nabywanie zdolności technicznych, a także cech charakteru takich jak pewność siebie czy determinacja, które są niezbędne do odniesienia sukcesu w każdej dziedzinie.



Sprawdzona firma i dynamiczny wzrost.



Dobre korporacje są w stanie udokumentować swoją historię finansową i stabilność. Często mogą wykazać wysoki i stabilny wzrost, sięgający nawet kilkudziesięciu procent rocznie, co daje podstawy do stwierdzenia, że korporacja jest dobrze zarządzana. Dzięki temu mamy pewność, że firma będzie działać nawet kilkadziesiąt lat, dzięki czemu nasz pasywny dochód nie przepadnie, tylko będzie mógł trwać nawet przez pokolenia.



Wpływ na politykę firmy.



Dobra firma zajmująca się marketingiem sieciowym umożliwia swoim przedstawicielom znaczny wpływ na kształtowanie polityki firmy. Czasem po osiągnięciu odpowiednio wysokiego poziomu obrotów automatycznie wchodzi się w skład rady, a czasem dostaje się pakiet akcji firmy. Dzięki temu każde działanie jest konsultowane ze współpracownikami, którzy pozostają na „placu boju” i osobiście widzą, jakie są tendencje na rynku. Daje to również pewność, że kierownictwo firmy będzie wobec nas postępowało etycznie.



Konkurencyjne i popularne produkty, najlepiej powszechnie używane.



Bardzo istotny jest również produkt, gdyż od popytu nań zależy poziom sprzedaży. Jeśli będzie to coś wysokiej jakości sprzedawane po konkurencyjnej cenie, nie będzie trudno znaleźć klientów spoza sieci. Generalnie powstaniu Marketingu przyświecała idea ominięcia zbędnych pośredników, kosztów reklamy i licznych magazynów, aby oszczędności z tego tytułu było łatwo zauważalne, gdy spojrzy się na cenę produktu, dlatego często jest ona niewspółmiernie niska do cen proponowanych w tradycyjnych sklepach. Dodatkowo, jeśli w katalogu jest coś tak powszechnie używanego jak środki czystości, nasza grupa docelowa znacznie się powiększa. Warto zwrócić również uwagę na to, czy oferta sprawi, że klient będzie lojalny. W przypadku sprzedaży mydła następnym razem klient może wybrać się do swojego sklepu osiedlowego, natomiast w przypadku handlu usługami telekomunikacyjnymi jest niemal pewne, że klient po podpisaniu umowy nie zmieni swojego wyboru. Wprawdzie dobry produkt nie jest niezbędny do budowy sieci, jeśli będziemy bazować na konsumpcji własnej przedstawicieli, ale jest bardzo istotna jeśli chodzi o zwiększenie zysków przez podniesienie obrotów osobistych każdego przedstawiciela dzięki sprzedaży produktu poza sieć.



Wysoka prowizja.



Niestety, wiele firm oferuje bardzo niską prowizję od obrotu za wykonaną pracę, nieraz 3% lub nawet mniej. Warto zastanowić się i obliczyć opierając się na statystykach ile faktycznie zarabia się po wykonaniu danej pracy, gdyż E-biznes sieciowy jest wysoce statystyczny. Często prowizja jest liczona na zasadzie różnicy procentowej, więc realne zarobki mogą być tak naprawdę niższe. Kwestia, czy jeden biznes jest lepszy czy gorszy od drugiego, jest subiektywna i często zależy od osobistych potrzeb, ale na pewno kiepski biznes jest lepszy niż żaden.



Dochód pasywny.



Dobra firma E-marketingowa umożliwia swoim współpracownikom dochód pasywny. Otóż w wyniku zbudowania w odpowiedni sposób całej organizacji, powinieneś zarabiać pieniądze bez względu na to, czy aktywnie uczestniczysz w jej budowaniu, czy nie. Jest to sytuacja analogiczna do tej, w której inwestor zakłada firmę, a następnie znajduje dobrego menedżera, który ją prowadzi dalej sam. Zależne jest to od tego jak wielu dobrych przedstawicieli wyszkolisz i na ile ludzie w twojej organizacji będą samodzielni.





Możliwość cesji.



Tak jak w przypadku każdego E-biznesu, powinieneś mieć prawo sprzedaży swoich praw do uczestnictwa w organizacji na rzecz kogoś innego lub też przekazania tego E-biznesu w formie spadku.



Im wcześniej tym lepiej.



Wiadomo, że im wcześniej wchodzi się na rynek z danym produktem, gdy popyt nie jest jeszcze zaspokojony, wtedy są największe możliwości szybkiego i dużego rozwoju. Oczywiście powinien być to czynnik jedynie ułatwiający pracę pierwszym przedstawicielom, ale nie powinien warunkować zysków, tak, by ludzie, którzy później przystąpią, mieli również możliwość zarobienia pieniędzy.



To nie jest praca na posadzie.



Istotne jest, abyście zarówno ty, jak i firma, z która prowadzisz współpracę, mieli świadomość, że jesteś niezależną osobą i nikt do niczego nie może cię zmusić. Licencja jest jedynie prawami, które nabywasz, a nie zobowiązaniem do włożenia takiej, czy innej pracy. Jeśli chcesz, możesz wykorzystać swoją szansę, a jeśli nie, to nikt nie będzie cię do niczego zmuszał.



Wszyscy działają na równych prawach.



W dobrym E-biznesie, każda osoba będąca członkiem systemu ma te same prawa i obowiązki. Wszystkich obowiązuje ten sam system wynagrodzeń, mają dostęp do tych samych produktów i szkoleń (czasem może istnieć potrzeba dodatkowego zakwalifikowania się na bardziej elitarne szkolenia), a także mają te same obowiązki. Zazwyczaj również działają w podobny lub ten sam sposób.



Etyka – pomoc innym.



Ten punkt, chociaż ostatni, zdaje się być najważniejszym. Struktura E-biznesu i E-marketingu sprawia, że opłaca ci się pomagać ludziom, z którymi współpracujesz. Dzięki temu nie tylko ty możesz liczyć na wsparcie tych, którzy zarekomendowali cię do tego e-biznesu, ale także twoi przyjaciele mogą liczyć na pomoc z twojej strony. Sprawia to, że nie jesteś zdany na siebie i możesz liczyć na doświadczenie innych ludzi, które pomoże ci uniknąć pomyłek, które oni popełnili i szybciej osiągnąć cele. W wyniku tego działacie razem jako jeden zespół, wspieracie się nawzajem i formują się przyjaźnie, które trwają przez całe życie. Takie sytuacje praktycznie nie zdarzają się w świecie klasycznego biznesu. Również fakt, że pracujesz blisko z innymi ludźmi sprawia, że musisz być wysoce etyczny i po prostu nie opłaca ci się nikogo oszukać.



Podsumowanie



Bez względu na to, co sądzisz o E-biznesie i E-marketingu , jedno jest pewne: to system przyszłości. Korporacje te wyrastają jak grzyby po deszczu, tego sposobu organizacji sprzedaży naucza się na największych biznesowych uczelniach takich jak Harvard Business School. Już same te fakty świadczą, że jest to doskonały koncept i wkrótce zdobędzie jeszcze większy obszar rynku. Niech ostatecznym argumentem za przyłączeniem się do organizacji tego typu będzie fakt, że ponad 30% obecnych multimilionerów wywodzi się z E-biznesu i E-marketingu.

I Ty zdefiniujesz Twój własny, ekscytujący, inspirujący CEL na ten rok, który pozwoli Ci wykonać MILOWY KROK w Twoim życiu w ciągu kolejnych 12 miesięcy,a warto ..







Marek Wiśniewski

Imperium Czas NaE-biznes

http://samsung1.implesite.pl/




Artykuł pochodzi z serwisu www.Artelis.pl

Pozycjonowanie - 3 rodzaje - long tail, regionalnie, okresowo

Kategoria wpisu: Pozycjonowanie — twojbiznes @ 3:25 pm
Tags: , , ,

autorem artykułu jest Paweł Korniak


Long tail, jak i czy jest sens?



Pozycjonowanie i optymalizacja strony www pod kątem tzw. “long tail” (długiego ogona) sprowadza się w przeważającej części do odpowiedniego zoptymalizowania serwisu, ale nie tylko. Szczególnie istotne przy long tail jest wyróżnienie najczęściej zmieniających się i aktualizowanych danych. Są to np. tytuły aktualności, tytuły wątków forum internetowego, nazwy produktów w sklepie, tytuły wpisów na blogu, itd. Wyróżnienie tych elementów to nie tylko umieszczenie ich w nagłówku, ale również powtórzenie tych elementów i innych elementach struktury strony, dynamiczne przetwarzanie tych elementów i generowanie z nich elementów podobnych będących inną kombinacją słów. Niezwykle istotna jest tutaj, więc głęboka analiza kodu i struktury strony oraz ewentualne wzbogacenie jej nowymi treściami. To są zmiany, które powinni przygotować i wdrożyć analityk SEO oraz Web developer. To wszystko jednak jest to tylko połowa sukcesu. Reszta leży w rękach redaktora serwisu chcącego korzystać z dobrodziejstwa long tail. Osoba pisząca teksty na strony www powinna zadbać nie tylko o poprawność językową treści i stworzenie ciekawego tekstu, który ludzie będą chcieli czytać. Bardzo ważne jest aby taka osoba posiadała chociaż podstawowe wiadomości na temat copywritingu. Redaktor/Copywriter pisząc tekst musi wczuć się w rolę internauty. Musi przewidzieć jakich fraz związanych z daną treścią może poszukiwać internauta za pomocą wyszukiwarki i umiejętnie “wpleść” te frazy do tekstu.



Sporo osób uważa, że obecnie nie ma sensu pozycjonować fraz trudnych jednowyrazowych typu sklep, wakacje, budownictwo, itd. ze względu na ogromną ilość energii, czasu i pieniędzy jaką trzeba na to poświęcić, a efekty mogą być pomimo tego niezadowalające. To wszystko przy spadającej ilości wyszukiwań fraz ogólnych prowadzi sporo sporą część pozycjonerów do wniosku, iż pozycjonowanie fraz ogólnych nie ma sensu. Co oczywiście nie do końca jest prawdą, a w zasadzie w ogóle nie jest prawdą. Promowanie strony na jakąkolwiek frazę ogólną prowadzi do poprawy pozycji strony w wynikach wyszukiwania wszystkich fraz “pochodnych” (zawierających to słowo ogólne).





Pozycjonowanie stron www regionalnie





Ten typ pozycjonowania sprowadza się do pozycjonowania witryny na wybrane frazy kluczowe i ich kombinacje połączone z nazwami regionów, miejscowości, miast, itp. Ten typ pozycjonowanie jest szczególnie atrakcyjny dla witryn firm i instytucji prowadzących działalność usługową o ograniczonym zasięgu oraz pewnych fraz, które charakteryzuje wysoki współczynnik wyszukiwania (np. usługi remontowe Warszawa). Często są to frazy zaskakujące, w stosunku do których ciężko mówić o jakiejkolwiek regionalności usług. Takim przykładami może być np. pozycjonowanie Rzeszów, pozycjonowanie Warszawa, Pozycjonowanie Kraków. Pozycjonowanie jest usługą świadczoną w płaszczyźnie internetu, więc trudno tu mówić o pozycjonowaniu w danym mieście czy regionie.



Pozycjonowanie okresowe



Pozycjonowanie okresowe można podzielić na jednorazowe i cyklicznie powtarzające się. Pierwszy z tych typów pozycjonowania dotyczy fraz związanych najczęściej z bierzącymi lub przyszłymi wydarzeniami. Istnieją osoby, które specjalizują się w wyszukiwaniu i przewidywaniu takich fraz, które są lub będą niezwykle popularne przez krótki okres czasu. Ten typ promocji jest szczególnie istotny w przypadku serwisów ogólnoinformacyjnych.



Pozycjonowanie okresowe cykliczne jest najbardziej rozpowszechnione w branży turystycznej, ale jest również zauważalne np. w branżach “rolnictwo”, nieznacznie “motoryzacja”. Ruch w pozycjonowaniu stron związanych z tymi branżami jest szczególnie widoczny na 2-3 miesiące przed rozpoczęciem się sezonu największej intensywności wyszukiwania słów i fraz związanych z daną branżą.








Artykuł pochodzi z serwisu www.Artelis.pl

Blog na WordPress.com.